Posted by Dan Losada
28 abril, 2014
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Gestión contractual de trabajadores expatriados

La movilidad geográfica laboral ya no es noticia. En los últimos años se habla de la creciente expatriación de profesionales españoles en apoyo con las nuevas estrategias de internacionalización. Cada día, con mayor frecuencia, los trabajadores prestan sus servicios en países distintos de aquel en el que han sido contratados, ya que los empresarios extienden sus actividades y negocios más allá de las fronteras de sus propio país.

De ahí lo importante de conocer la problemática contractual que supone este hecho hoy en día.

Este libro analiza en sus 72 hojas esta problemática, desde la definición legal de la expatriación, así como sus diferentes regímenes jurídicos, sin dejar atrás las implicaciones fundamentales que sobre el Régimen de la Seguridad Social supone.

Autor del libro “Gestión contractual de trabajadores expatriados”:

Alfonso Ortega Giménezprofesor de Derecho Internacional Privado en la Universidad Miguel Hernández de Elche y Subdirector Académico del Máster en Comercio Internacional de la Universidad de Alicante.

 

 

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One Response to “Gestión contractual de trabajadores expatriados”

  • Máster Comercio Internacional Universidad de Alicante

    […] El Máster está dirigido por Dña. Gloria Pardo Alés, como directora, y por D. Alfonso Ortega Giménez, Subdirector y que en nuestra sección de referencias bibliográficas ya hemos publicado dos de sus recientes libros “Empresa y transferencia internacional de datos personales” y “Gestión contractual de trabajadores expatriados”. […]

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